Werkvoorbereider houten deuren en kozijnen

Wie is KlokGroep?

Bij KlokGroep zitten we volop in de ontwikkelingen. En dan hebben we het niet eens over de innovaties en technische ontwikkelingen waar onze collega’s van de verschillende divisies mee bezig zijn. De ontwikkelingen bij KlokGroep raken cultuur, mens en organisatie. Loyaal als we zijn, staken we voorheen vooral de handen uit de mouwen om er met z’n allen voor te gaan; in het traject ‘Klokken Gelijk’ zijn we hierin een stap aan het zetten en tonen we in onze communicatie en samenwerking meer lef. Natuurlijk horen daar nog steeds termen bij als trots, aanpakken en resultaten boeken, passend bij het familiebedrijf dat we al 100 jaar zijn. Fouten zien we als leerpunten en we streven continu verbeteringen na. In de ontwikkeling die we doormaken, verrijken we onze waarden graag met kwaliteiten als verantwoordelijkheid, slagvaardigheid en zeggen wat je denkt en voelt.

Adriaan van Erk

Bij Adriaan van Erk zijn we grote stappen aan het zetten op het gebied van duurzaamheid, het ontwikkelen én toepassen van spraakmakende innovaties in het bouwproces en BIM. Ook zijn we de organisatie aan het stroomlijnen in de geest van ons moederbedrijf KlokGroep. Hierin spelen de kernwaarden daadkrachtig, betrokken, samenwerkend en vernieuwend een sleutelrol. De kernkwaliteiten zijn daarbij loyaal, doeners, samenwerken, lef en slagvaardig.

Werkdag als werkvoorbereider bij Adriaan van Erk

Je begint ’s ochtends natuurlijk met een kop koffie. Hierna start je met een nieuw project voor 100 woningen. Je hebt in de voorbereidingsfase al veel contact gehad en meegedacht over de technische haalbaarheid met de werkvoorbereider van de klant. Vanaf 2D tekeningen en 3D (BIM) modellen bereid je het werk voor. Nadat je tijdens de pauze je collega’s hebt verslagen met 31-en of een wandeling hebt gemaakt, verzorg je inkooporders en heb je overleg over lopende inkooporders van een ander project. Aan het einde van je dag werk je nog aan de autocad tekeningen voor de productie en voer je overleg met je collega van calculatie over meer -en minderwerk.

Jij denkt verder en doet meer

Proactief meedenken hoe het beter en kostenefficiënter kan, zonder dat dit ten koste gaat van de kwaliteit van hoogwaardige kozijnen. Het onderscheidende servicetraject, de transparante kosten en geen onaangename verrassingen tijdens een soepel proces.

Verder beschik je over:

• MBO niveau door opleiding of relevante werkervaring
• Je hebt kennis van de bouw en/of timmerindustrie door ervaring of opleiding
• Gewend om spin in het web te zijn
• Gebruik maken van softwarepakketten en bij voorkeur kennis van Autocad
• Oplossingsgerichtheid
• Zelfstandig werken én in teamverband overleggen
• Je komt gemaakte afspraken na

Dit krijg je van ons

• Een salaris tussen € 2.700 en € 4.200 bruto per maand op basis van fulltime dienstverband. Hangt natuurlijk af van de bagage die je meeneemt.
• Een jaarcontract met de intentie tot een contract voor onbepaalde tijd;
• De cao Timmerindustrie is van toepassing waaronder een goede pensioenregeling.
• Waardering voor wat je doet en doorgroeimogelijkheden in een brede organisatie.
• Ruimte om jouw kwaliteiten volledig te benutten en jezelf te ontwikkelen. Via ons eigen ‘KlokSchool’, door het volgen van externe opleidingen en individuele coaching.
• Een gezonde werkplek en deelname aan ons programma ‘Fit de Klok rond’. Wij stimuleren onze medewerkers in beweging te blijven en zorgen elke dag voor vers fruit.
• Een toonaangevend familiebedrijf als werkgever: persoonlijk, betrokken en gezellige collega’s